• 组织活力研究述评与展望

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 发布时间: 2024-10-10 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:近年来,企业所面临的营商环境愈发复杂多变,保持组织活力成为组织跨越生命周期、实现可持续发展的重要途径。组织活力是企业健康成长的状态,也是组织生存发展的决定性因素,组织活力研究不断受到关注和重视,但仍存在一些尚未解决的问题。本文通过对国内外组织活力相关研究进行梳理分析,从组织活力的概念内涵、评估测量和影响因素三个方面进行综述。以此为基础,本文提出三点研究方向:一是明确组织活力结构维度;二是完善组织活力测量指标;三是探究组织活力影响因素及其作用机制,以供参考。

  • ESG评级分歧与股价崩盘风险:谁的责任?

    分类: 工商管理学 >> 会计学 发布时间: 2025-03-17 合作期刊: 《会计之友》

    摘要:ESG评级已纳入全球主流投资体系,而多元评级机构间的评级分歧将影响ESG评级信号传递作用的发挥,形成的重大信息隐藏风险或将威胁金融稳定。文章基于2018一2022年A股上市公司数据,探究企业ESG评级分歧对股价崩盘风险的影响,并就分歧成因展开进一步探索。研究发现,ESG评级分歧会显著提升企业未来的股价崩盘风险,同时评级机构的信息能力不足是造成ESG评级分歧加剧股价崩盘风险的主要原因。对非国有企业、非高污染行业企业以及东部地区企业而言,ESG评级分歧对股价崩盘风险的提升作用更为明显。文章从金融风险的视角拓展补充了ESG评级分歧的经济后果研究,对其中的作用机制进行了有益探索,202为引导分歧责任划分,推动信息披露规范提供了经验证据。