分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-04-08 合作期刊: 《商业经济与管理》
摘要：文章运用实体零售的上市公司数据，对全渠道商业模式创新如何影响实体零售经营绩效进行理论分析，运用实体零售开展全渠道商业模式创新时间的差异构建双重差分模型，实证分析实体零售全渠道商业模式创新对经营绩效的影响。研究结果表明，全渠道商业模式创新显著促进实体零售经营绩效的提升。进一步的微观作用机制分析表明，全渠道商业模式创新对实体零售的市场价值、盈利能力和运营效率均产生显著的影响。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-02-10 合作期刊: 《中国商论》
摘要：短视频平台在互联网技术的推动下迅速扩大规模，引领时代潮流。随着短视频市场趋于饱和，短视频平台不断探索新的商业模式，以求实现市场突破。本文以抖音平台为例，基于价值共创理论，并结合商业模式九要素，构建短视频平台商业模式创新模型，分析其商业模式创新路径。研究发现，抖音平台与用户、合作伙伴共同整合构建价值网络，实现价值共创，从而促进平台发展，以期为互联网时代短视频平台的商业模式创新提供参考价值和理论支持。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-03-17 合作期刊: 《统计与信息论坛》
摘要：随着传统业务与数字技术的逐渐融合，工作新场景、新业态对员工的数字知识与技能提出更高要求，需要赋予员工工作自主权来提升自身数字素养，以便更好地推动企业商业模式创新，但当前的研究对二者的作用路径与机理还缺乏深人的探讨。为此，基于工作要求-资源模型探讨了数字化时代员工工作自主权对商业模式创新的影响，以及工作重塑的中介作用与包容型领导的调节作用。研究结果表明：（1)数字化时代员工的工作自主权会对商业模式创新产生显著的正向影响；（2)工作重塑在工作自主权与商业模式创新之间起到部分中介作用；(3)包容型领导不仅能够强化数字化时代工作重塑对商业模式创新的影响，而且能够强化工作自主权通过工作重塑影响商业模式创新的中介效应。因此，在数字化时代，企业管理者应给予员工一定的工作自主权，为他们的工作重塑行为提供必要的数字化资源支持，同时采取包容型的领导风格，缓解员工因数字化新工作要求带来的压力与疲惫，使其有意愿与精力投身于商业模式创新活动。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-02-17 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：在乡村振兴战略和区域协调发展战略的驱动下，欠发达地区返乡入乡新创企业不断增加，其如何成 长值得关注。但现有研究多忽视欠发达地区创业情境独特性，以及其对欠发达地区新创企业成长的影响。基于资 源基础理论和制度理论，构建“创业情境—商业模式创新—企业成长”的理论分析框架，分析欠发达地区新创企业 面临的“制度—资源”二元情境，以及其商业模式创新策略的选择。研究发现：商业模式创新是驱动欠发达地区新 创企业成长的关键因素；欠发达地区新创企业面临不同“制度—资源”二元情境组合，应根据企业独特情境选择不 同商业模式创新策略。面临“制度顺差且具有商业资源优势”情境时，应选择开拓性商业模式创新；面临“制度逆 差且具有商业资源优势”情境时，应选择完善性商业模式创新；面临“制度逆差且具有政治资源优势”情境时，应选 择复制原有商业模式。
分类： 理论经济学 >> 政治经济学 发布时间： 2024-11-08 合作期刊: 《中国商论》
摘要：本文旨在探讨数字经济时代下经济体制改革的必要性与创新路径。首先文章阐述了数字经济的定义与发展现状，指出数字经济已成为推动全球经济变革的重要力量。其次，文章分析了数字经济时代的特征与挑战，包括核心技术的发展趋势以及数字经济对传统经济模式的冲击，探讨了经济体制改革的必要性，分析了传统经济体制的局限性，并提出了改革的方向与目标。再次，本文详细阐述了数字经济时代下的创新路径，包括技术创新与应用、制度创新、商业模式创新以及人才与教育创新。通过国内外数字经济体制改革成功案例的比较与经验借鉴，文章提炼了成功的要素，并分析了面临的挑战与应对策略。最后，文章提出了面对数字经济时代挑战的对策建议，包括加强国际合作、实施包容性增长策略以及强化数据治理等。
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