分类： 公共管理学 >> 行政管理 发布时间： 2025-02-06 合作期刊: 《前线》
摘要：实现国家治理的智能化转型，关键在于实现治理层面的转型，智能化是其手段。过分注重技术层面的智能化并不必然意味着治理的转型，需要关注如何将智能化与转型合二为一，实现真正意义上的智能化转型。推进国家治理的智能化转型，集中统一建设全国一体化智能应用平台，加快推进跨层级跨部门的数据共享、算法共建和算力共用，降低成本和提高效能；聚焦典型应用场景，推动制定和执行伦理准则、安全规则与制度规范，确保安全转型；加快推进领导干部的人工智能培训，建立一支懂技术、会管理的复合型人才队伍。
分类： 公共管理学 >> 行政管理 发布时间： 2025-04-25 合作期刊: 《经济社会体制比较》
摘要：党和国家机构改革是新时代提升国家治理体系和治理能力的一项重要任务。机构改革中的干部人事安排，是一个值得研究的重要问题。文章收集了2018年中国省市两级文旅机构合并数据，实证探析机构改革背景下的人事安排逻辑。研究发现，部门博弈和制度同构的共同影响使地方政府机构改革中干部人事安排形成了多元策略。其中，部门博弈发挥直接作用，但是会受到纵向同构压力的约束。地方政府对新机构的使命定位倾向于与上级保持一致，并在人事安排方面与之“同构”，但呈现出“约束下的自主性”特征。这一研究丰富了政府机构改革的研究内容，为优化政府机构改革和干部人事安排提供了经验依据。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-04-09 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：数字经济时代，数字资源与企业创新发展不断融合，企业数字化转型成为必然发展趋势。然而，现实中企业数字化转型困难重重，如何有效实现数字化转型成为一个重要的研究议题。本文以73家数字化转型典型案例企业为研究对象，运用模糊集定性比较分析方法，检验企业规模、盈利能力、企业年龄、技术研发、创新环境和行业竞争6个条件对企业数字化转型的组态效应，探究什么样的企业更容易转型成功。结果表明，企业数字化转型组态路径主要有4条，分别是：以行业竞争小为核心条件的居安思变谋转型、以盈利能力强和企业年龄小为核心条件的资金支持助转型、以企业年龄小与技术研发强为核心条件的技术研发促转型、以企业规模小为核心条件的生存压力求转型。同时还发现，中小型企业转型路径多于大规模企业，且行业竞争激励有利于激发企业创新意识，帮助企业实现数字化转型。
主办：中国人民大学 承办：中国人民大学书报资料中心
邮箱: yuyin@ruc.edu.cn 电话:62516972 62515820
地址: 北京市海淀区中关村大街59号
版权所有©2024 中国人民大学
点击量
点击量
下载量
评论
京公网安备11040102700185