新时代内蒙古机构编制服务采供血事业发展路径探析

• 作者： 王秀艳 ¹ 云曙明 ²
• 作者单位：
  1.  内蒙古艺术学院 马克思主义学院

  2.  内蒙古自治区党委机构编制委员会 办公室三处
• 发布时间：2025-04-01

摘要: 近年来，自治区本级、12个盟市、大部分旗县（市、区)建立了政府主导的采供血工作机制，平均献血率（献血人口与常住人口的比例)达到0.96%;供血量基本满足内蒙古自治区现有623家医疗机构的用血需求。17个独立设置的采供血机构的职责逐渐明晰，530多名编制基本达到人员配置要求。内蒙古自治区采供血工作经费投入机制不完善，硬件设施需要改善，管理体制机制需要进一步理顺，无偿献血总量需要巩固，机构编制资源盘活力度需要进一步加大。新时代，机构编制需要充分发挥在管理全过程中的基础作用，在理顺采供血领域相关管理体制机制、规范各级采供血机构设置和职能配置、加强采供血机构内部管理、探索开展采供血机构人员总量管理试点、提高采供血领域编制使用效益等方面久久为功、持续发力。

• 分类： 公共管理学 >> 行政管理
• 稿件状态： 已在期刊出版
期刊名称： 《内蒙古民族大学学报（哲学社会科学版）》 2024年 第4期
• 引用： PSSXiv:202504.00307 (或此版本 PSSXiv:202504.00307V1)
  DOI:10.12451/202504.00307
  CSTR:32012.36.PSSXiv.202504.00307
• 推荐引用方式： 王秀艳,云曙明.新时代内蒙古机构编制服务采供血事业发展路径探析.内蒙古民族大学学报（哲学社会科学版）,2024(4).[PSSXiv:202504.00307V1] (点此复制)