分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-04-03 合作期刊: 《商业经济与管理》
摘要：作为宏观经济环境的重要形式之一，营商环境影响到微观企业财务行为的诸多方面，但有关其对大股东掏空的影响及机制检验的研究尚且不足。基于此，文章以中国资本市场2008一2018年间A股上市公司为研究样本，实证考察营商环境对大股东掏空的影响。研究发现：营商环境与大股东掏空呈现显著的负相关关系，表明优化营商环境有利于抑制大股东掏空；相较于非国有企业，营商环境对大股东掏空的抑制作用在国有企业中更为明显；进一步的影响机制检验揭示，优化营商环境可以改善内部控制质量、提高审计质量和增强企业信息透明度，以上构成了营商环境抑制大股东掏空的主要影响路径。以上结论丰富了优化营商环境的经济后果相关文献研究，明晰了营商环境影响大股东掏空的作用机理，同时为改善和优化营商环境提供了直接经验证据。
分类： 应用经济学 >> 产业经济学 发布时间： 2025-04-09 合作期刊: 《商业经济与管理》
摘要：产业政策是国家宏观调控经济的重要手段，而政策实施的有效性是产业结构调整和经济高质量发展的前提条件。文章以2007-2017年上市A股企业为样本，从风险承担的角度实证检验产业政策的经济后果及其在企业不同生命周期阶段的差异。研究发现，产业政策支持对企业风险承担具有激励作用，在企业成长期和衰退期的激励作用较强，在成熟期不显著。对产业政策的作用机理研究发现，产业政策支持可以通过政府补助、信贷支持以及税收优惠等途径增加企业的可支配资源，进而提升企业风险承担水平。进一步分组检验发现，产业政策支持对企业风险承担的激励作用在市场化程度高的地区显著；对处于衰退期的国有企业与处于成长期和成熟期的民营企业显著。文章的结论从微观层面提供了产业政策有效性的证据，对国家产业政策的优化调整以及企业的风险决策具有重要借鉴意义。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-03-28 合作期刊: 《商业经济与管理》
摘要：薪酬差距这一话题引起社会各界的广泛关注，国内外学者对此问题已经进行了大量的研究，并取得了丰硕的成果，但目前我国上市公司高管薪酬差距如何影响其现金持有水平及其价值，几乎尚未见探讨。基于此背景，以中国A股2005一2018年非金融类上市公司为研究对象，实证考察了不同产权性质公司高管薪酬差距对其现金持有水平及价值的影响。研究结果表明：国企高管薪酬差距增加了现金持有量，降低了现金持有价值；民企高管薪酬差距降低了现金持有量，但提高了现金持有价值；稳健性检验表明文中论断依然成立；进一步分析可知国企高管薪酬差距更加倾向于增加内部现金流用于现金持有的积累，且同时导致过度投资水平的增加，民企高管薪酬差距降低了内部现金流用于现金持有的积累，对过度投资水平影响不显著。从以上结果可以得出，国企高管薪酬差距对现金持有行为的影响支持了社会比较理论；民企高管薪酬差距对现金持有行为的影响支持了锦标赛理论。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-03-26 合作期刊: 《会计与经济研究》
摘要：环境管理控制系统是企业环境治理的制度性体系，对于提升企业环保水平具有重要意义。文章在构建环境管理控制质量评价体系基础上，以重污染行业为样本，理论分析并实证检验企业环境管理控制对环境绩效的影响。研究发现：企业环境管理控制对环境绩效具有显著正向作用，法制环境对两者关系具有正向调节效应，在法制环境较好的地区，企业环境管理控制对于环境绩效具有更强的促进作用，在国有企业中，法制环境的正向调节效应更强。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-03-26 合作期刊: 《会计与经济研究》
摘要：最低工资标准作为一项劳动力权益保护制度，会深刻影响企业投资行为。文章以中国2010一2019年A股上市公司为样本，研究最低工资标准对企业金融化的影响。研究表明，最低工资标准会提高企业金融化程度。机制检验发现，最低工资标准通过增加金融和实体投资收益率差距、企业现金流波动和企业融资约束程度影响企业金融化。进一步研究发现，相较于长期金融资产，最低工资标准对短期金融资产的影响更显著。在劳动密集度较高、产品市场势力较弱的企业中，最低工资标准对金融化的影响更显著。研究丰富了劳动经济学与公司金融领域理论，同时对制定最低工资标准和防范企业“脱实向虚”有明显的政策含义。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-03-19 合作期刊: 《上海立信会计金融学院学报》
摘要：随着上市公司信息披露机制的完善和大数据技术的兴起，资本市场参与者越来越重视文本信息的使用。为更好发挥外部监督治理功能，审计师也会利用和解读公司披露的文本信息。文章以2001－2018 年上市公司披露的年报文本作为研究样本，对管理层语调影响审计收费的机制进行了系统考察。研究发现，管理层语调是审计师判断公司风险信息的重要依据。管理层语调越正面，公司审计收费越低。进一步地，当公司为国有公司或属于周期性行业时，由于定量信息披露质量较低，定性信息可以更好地为审计师决策发挥补充作用，管理层语调与审计收费的负相关关系更为明显。另外，文章还发现管理层语调影响审计意见的出具，年报中的管理层语调越正面，审计师越倾向于发表标准审计意见。最后，对于偏离公司正常业绩范围的管理层异常调审计师可以识别并相应调整审计收费。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-01-10 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：绿色发展的重要性日益凸显，环境风险逐渐成为影响企业发展的重要因素，审计师也被要求关注被审计单位的环境事项。企业进行环保投资能够降低自身环境风险，但过度的环保投资可能会给企业带来不利影响。本文基于2008 ~ 2022年企业环保投资数据，使用固定效应模型检验环保投资对审计费用的影响，发现二者之间存在“U”型关系，并支持“风险溢价机制”。此外，高管背景和产权性质的不同会对二者关系产生差异性影响。该研究结论不仅丰富了审计费用影响因素的相关研究，还拓展了环保投资的经济后果研究，同时也为企业选聘高管提供了参考方向。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-01-23 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：基于TOE理论框架，运用模糊集定性比较分析（fsQCA）方法，从组态视角分析我国国有制造企业和 民营制造企业数字化转型组态路径的异同。研究发现：国有/民营制造企业数字化转型受内外环境中多重因素的 交互约制与影响，单一因素无法导致结果发生；国有制造企业高水平数字化转型路径可归纳为主动响应型和外部 扶持型，民营制造企业高水平数字化转型路径可归纳为内源自发型、外部引导型、全面协同型和外部保障型；产 权性质不同，决定了两类企业数字化转型的动机和动力来源存在差异，国有制造企业在引领制造企业数字化转型 过程中发挥了不可替代的作用。研究结论以更细分的视角为不同产权性质制造企业数字化转型提供了路径参考。
分类： 社会学 >> 社会工作 发布时间： 2025-03-25 合作期刊: 《上海立信会计金融学院学报》
摘要：“保就业”“稳就业”是我国政府当下的工作重心。文章从微观层面研究了政府补助对企业雇员的影响，发现政府补助能够扩大企业雇员规模；政府补助对雇员规模的影响在国有企业和低研发密度企业体现出更高的就业弹性和政策效应；政府补助对超额雇员现象有推动作用，同样在国有企业和低研发密度企业中更为明显。进一步研究发现：超额雇员增加了企业收入、增加了企业劳动力支出的比重，但降低了人均薪酬。本研究对评估政府补助的政策效应、提高企业就业吸纳和就业弹性有重要意义。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-04-14 合作期刊: 《商业经济与管理》
摘要：文章基于委托代理理论，从实际控制人监督职能角度，研究实际控制人同时控股多家上市公司，对管理者超额在职消费的影响。研究发现，当上市公司所属实际控制人同时控股多家上市公司时，其超额在职消费水平显著高于其他上市公司。进一步研究表明，产权性质和外部治理环境能够对二者关系产生显著影响：民营企业和分析师关注度较高企业，控股多家上市公司对其超额在职消费不存在显著影响；媒体监督较高企业和十八大之后，控股多家上市公司对其超额在职消费的促进作用受到显著抑制。文章研究不仅丰富了实际控制人监督和超额在职消费领域的相关文献，同时对实际控制人如何有效治理公司具有重要的实践意义。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2025-03-26 合作期刊: 《上海立信会计金融学院学报》
摘要：在数字经济快速发展的背景下，数字化转型作为企业生存和发展的重要战略，对风险承担水平有何影响值得关注。基于此，文章以2010－2020 年中国A 股上市公司为研究对象，实证检验数字化转型对企业风险承担水平的影响。研究发现：数字化转型能够显著提高企业风险承担水平，数字化转型程度越高，企业风险承担水平越高；相较于国有企业，数字化转型对非国有企业风险承担水平的提升作用更强；数字化转型能够提高企业的投资效率、内部控制质量以及财务稳定性，以上构成了数字化转型影响企业风险承担水平的主要路径。拓展性分析表明，数字化转型通过提高企业风险承担水平从而提升企业价值。研究结论丰富了数字化转型与企业风险承担水平领域的相关文献，明晰了数字化转型对企业风险承担水平的影响路径，同时为推进数字化转型、提高企业风险承担水平提供了参考。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-03-28 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：本文以2013～2020年我国沪深A股上市公司为研究对象，基于企业创新中介效应的视角，理论分析并实证检验数字化转型对企业价值的影响机理。研究结果表明：数字化转型对企业价值提升具有显著的正向作用，企业创新在该影响中存在显著的部分中介效应。异质性检验发现，在经济政策不确定性、融资约束和股权集中度不同的情况下，数字化转型对企业价值的提升作用存在显著差异。进一步研究发现，产权性质在数字化转型对企业价值的影响中存在显著的负向调节效应，而行业集中度在二者的关系中存在正向调节效应。上述结论为企业数字化转型实践提供了有益的理论参考和管理启示。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2024-01-11 合作期刊: 《江苏社会科学》
摘要：税收柔性征管是激励企业诚信纳税的重要改革措施。基于2014—2019年中国沪深A股上市公司样本，采用国家税务总局披露的纳税信用评级数据刻画柔性税收征管制度，实证考察该制度对企业投资效率的影响。研究结果表明，柔性税收征管显著提升了企业的投资效率，不仅有助于缓解投资不足，也抑制了投资过度现象；柔性税收征管对投资效率的促进作用在民营企业、强制税收征管力度较弱的企业中更加显著；机制检验发现，柔性税收征管制度有助于发挥良好的声誉效应，降低委托代理成本，同时柔性税收征管能够缓解企业内外部信息不对称性，增强企业的信用融资能力，从而提高投资效率。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-04-03 合作期刊: 《会计之友》
摘要：在推动经济高质量发展的道路上，要推动劳动者、劳动资料、劳动对象优化组合和更新跃升，促进各类先进生产要素向发展新质生产力集聚，其中员工的重要性日益凸显，故发挥对员工的激励效应有重要的现实意义。员工薪酬是否具有竞争力作为激励员工的一种手段，相关研究相对较少。文章选取 2007—2022 年沪深A股上市公司样本数据，从内部控制有效性视角探究了两者之间的关系。研究发现，员工薪酬竞争力越强，企业内部控制有效性越高。异质性检验发现上述关系在非国有企业、劳动密集度较高的企业中更加显著。经济后果检验发现，提高内部控制有效性的举措确实能够增强员工薪酬竞争力对员工效率产生的正面效应，助力企业的高质量发展。以上研究结论不仅丰富了员工薪酬外部公平性方面的文献，也为企业内部控制有效性的提升、企业的高质量发展提供了重要的经验证据。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2024-10-01 合作期刊: 《重庆理工大学学报（社会科学）》
摘要：风险承担水平的提升对增强企业竞争力以及实现高质量发展目标至关重要，而管理者作为决策主体，其薪酬激励契约的设计与风险承担水平密切相关。选取2007-2020年中国Ａ股上市公司数据，实证分析高管团队薪酬差距对企业风险承担的影响及作用机制。研究表明：（1）企业高管团队薪酬差距对企业风险承担水平的提高具有显著正向影响，企业研发投入在二者之间承担着部分中介效用。（2）与国有、成熟期企业相比，薪酬差距对风险承担水平的正向影响在非国有以及成长期企业中表现得更为明显。从薪酬契约视角的研究拓展了企业风险承担动因相关研究领域，为企业薪酬契约优化、激励效果提升提供了决策参考。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2024-12-30 合作期刊: 《统计与信息论坛》
摘要：社会责任报告是企业展示社会效益的关键窗口,可读性较高的社会责任报告则是投资者获取增量信息的重要渠道。那么,社会责任报告可读性是否会受到盈余管理的影响?以中国沪深A股2006-2020年披露了社会责任报告的上市公司为样本,使用双向固定效应模型对企业盈余管理程度与社会责任报告可读性之间的关系进行了实证检验。研究发现,当企业的盈余管理程度较高时,企业社会责任报告可读性将显著降低;高管薪酬能够强化盈余管理程度与企业社会责任报告可读性之间的负向关系。同时,异质性检验发现,盈余管理程度与社会责任报告可读性之间的关系在非国有企业中更加显著。进一步研究表明,相较于自愿披露社会责任报告的企业,盈余管理对企业社会责任报告可读性的影响在强制披露的企业中更强:除了可读性之外,盈余管理程度还会对企业社会责任报告相似性产生影响。当盈余管理程度越高时,企业当期社会责任报告与上期社会责任报告的内容相似性越低。研究结论为抑制管理层机会主义行为提供了新的思路，并在一定程度上为投资者进行信息甄别提供了参考。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2024-11-14 合作期刊: 《审计与经济研究》
摘要：近年来,越来越多上市公司在推出的同一期股权激励计划中同时包含两种以上股权激励模式。以2006-2020 年实施股权激励模式组合计划的沪深 A 股上市公司为研究对象,实证研究管理层风险偏好异质性对上市公司股权激励模式组合选择行为的影响,并探究股权结构对两者关系的调节作用。研究发现:管理层风险偏好异质性越大,公司越有可能选择股权激励模式组合,以匹配管理层异质性的风险偏好,从而实现管理层风险承担总水平最优;股权结构对管理层风险偏好异质性与股权激励模式组合选择之间关系具有显著的调节效应,国有控股和股权集中度增大能够弱化管理层风险偏好异质性对股权激励模式组合选择的正向影响;股权激励模式组合能够匹配管理层风险偏好异质性,使得管理层风险承担总水平实现最优,进而提升公司价值。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-04-07 合作期刊: 《财会月刊》
摘要：选取 2012 ~ 2020 年沪深 A 股非金融类上市公司数据，基于高阶梯队理论和社会同一性理论，实证检验高管团队稳定性对企业投资效率的影响以及审计师行业专长在其中发挥的调节作用。结果表明：高管团队稳定性能显著提升企业投资效率；审计师行业专长对高管团队稳定性和投资效率的关系具有正向调节效应。进一步分析表明，当产权性质为非国有以及企业内部控制质量较低时，高管团队稳定性对投资效率的促进作用更显著。本研究有助于企业重视构建稳定和谐的管理团队，为微观企业根据实际情境提高投资效率提供了新的思路和经验证据。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 发布时间： 2024-10-21 合作期刊: 《中国商论》
摘要：在“十四五”规划以及国家双碳目标下，ESG和绿色发展成为国家重要议题，引导经济向高质量发展转型。本文将ESG理念融入投资决策和经营战略，能够提高企业竞争力，实现可持续发展。文章选取2019—2022年A股上市公司中的部分专精特新企业为样本，实证考察ESG体系对专精特新企业的影响。研究表明：总体上专精特新企业的企业价值与ESG表现呈现正向关系，但非国有企业与ESG表现呈反向关系，年龄较小、规模较小的企业同样呈反向关系，国有企业以及年龄较大、规模较大的企业与ESG表现之间并未呈现类似关系。最后，文章基于研究结论针对各类专精特新企业、金融机构及政府部门提出战略和政策建议，以供参考。
分类： 工商管理学 >> 会计学 发布时间： 2025-03-07 合作期刊: 《会计之友》
摘要：【摘 要】 随着数字技术的蓬勃发展，企业进行供应链数字化转型成为实现其长期可持续发展的关键路径。以2012—2022年沪深两市A股上市企业为样本，通过理论分析与实证检验探讨供应链数字化转型影响企业价值的内在机制。研究发现，供应链数字化转型有助于提升企业价值，而产权性质负向调节供应链数字化转型对企业价值的提升效应；渠道机制表明，供应链数字化转型可以促进企业实施成本领先战略、提升生产经营效率、加速企业创新，进而提升企业价值；进一步分析发现，供应链数字化转型对创新的产出和效率均具有提升作用，企业供应链数字化转型与企业价值的关系受行业竞争、融资约束等外部环境的影响。文章丰富了供应链数字化转型对企业价值的影响研究，对推动传统实体企业实施供应链数字化转型具有重要的启示意义。
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